Recrutement Corbeil-Essonnes

Vos CV et candidatures spontanées sont toujours appréciés chez nous, alors n’hésitez pas à nous rendre visite. Nous vous contacterons dès que possible ! Merci.

CANDIDATURE SPONTANÉE

Vous êtes dynamique, souriant(e), motivé(e) et vous avez de envie de rejoindre les équipes de notre centre ?

Envoyez-nous votre candidature, elle sera mise à disposition dans notre CVthèque.

CAROLL – VENDEUR-EUSE (H/F) –  CDI 30H

Poste à pourvoir à partir du 01/03/2025.

Missions : 

• Traitement de caisse 
• Mise en rayon
• Gestion des stocks
• Accueil, conseil de la clientèle
• Réception, gestion de livraison
• Ouverture/fermeture magasin

Qualifications : 

• Réactif(ve) 
• Organisé(e) 

Expériences demandées : 

Débutants acceptés. 

Type de contrat : CDI - 30H

Vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer à la satisfaction de notre clientèle ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation !

COTÉLAC – RESPONSABLE DE BOUTIQUE (H/F) –  CDI TEMPS PLEIN

Poste à pourvoir à partir du 28/04/2025.

*Formation début mars.

Missions : 

• Commerçant(e) avec un intérêt pour une marque haut de gamme et différenciante par ses créations et son savoir-faire français
• Suivi des analyses dans le développement des performances de la boutique en impliquant dans la bonne énergie son équipe
• Organisée) avec un sens des priorités à gérer

Qualifications : 

• Expérimenté(e) dans le poste de responsable en boutique Outlet 
• Possibilité de recruter un(e) vendeur(euse) expérimenté(e) qui souhaite évoluer dans cette aventure motivante
• Passionné(e) dans la mode, l'art, les créations afin d'être ambassadeur(drice) de la Maison Cotélac

Expériences demandées : 

Supérieure à 5 années dans la vente avec un profil de manager avec de belles expériences passées dans le travail d'équipe et les réussites.

Type de contrat : CDI - TEMPS PLEIN 

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DU BONHEUR DANS LA MAISON – CONSEILLER DE VENTE (H/F) –  CDD 30H 

Poste à pourvoir à partir dès que possible.

Missions : 

• Traitement de caisse
• Conseil client
• Réalisation des paquets cadeaux
• Traitement des livraisons
• Étiquetage des produits
• Réassort
• Rangement magasin et réserve

Qualifications : 

• Sens de contact 
• Service client 
• Organisé(e)
• Dynamique

Expériences demandées : 

Expérience en vente souhaitée, débutant(e) accepté(e) avec plein de motivation.  

Type de contrat : CDD - 30h 

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PETIT BATEAU– STOCKISTE (H/F) –  CDI 18H 

À propos de Petit Bateau

Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans.

" Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour son rayonnement dans le monde.

Née à Troyes en 1893, la marque Petit Bateau est fière de son héritage français et de son savoir-faire qui permet de créer des vêtements qui traversent le temps.

Au sein du Groupe Rocher, Petit Bateau incarne un esprit espiègle et joyeux, à travers des vêtements dans lesquels on libère sa créativité et son envie de bouger.

Parce que la marque s'est donnée pour mission de Connecter les Enfants à la Nature, elle s'engage à être plus durable. Car la seule manière de fabriquer un vêtement responsable, c'est d'en faire un vêtement durable. Afin de mener à bien cette mission, la marque a pris 10 engagements forts pour porter un mouvement de transformation de l'industrie textile vers davantage de bien-être et de respect de l'environnement.

Petit Bateau, c'est plus de 400 boutiques en France et à l'international. L'animation de nos équipes Retail repose sur de puissants engagements (RSE, digitaux...), dans un objectif constant de proposer la meilleure expérience client.

Vous souhaitez monter à bord ?

Faire partie de notre équipage n'est plus qu'à un clic : postulez !

Description du poste

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouveau magasin d'usine au sein du Marques Avenue de Corbeil Essonnes, nous recherchons un stockiste-réserviste (H/F) qui souhaite participer à une nouvelle aventure enrichissante et contribuer au succès de ce nouveau magasin !

Vos activités principales seront les suivantes :
 

Réception, traitement et mise en rayon des produits

• Réceptionner les colis ;
• Vérifier le contenu des livraisons ;
• Vérifier la conformité des pièces reçues ;
• Traiter les marchandises : déballage, cintrage, étiquetage ;
• Garantir le respect et le soin des produits ;
• Effectuer le réassort des produits en magasin conformément au merchandising en vigueur.
   

Optimisation de l'espace de stockage :

• Ranger et optimiser l'espace de stockage selon le projet réserve ;
• Actualiser l'organisation de la réserve selon les marchandises reçues et les stocks écoulés ;
• Gérer les retours de marchandises ;
• Participer aux inventaires ponctuels et annuels ;
• Faciliter le travail de l'équipe de vente en conseillant les mises en avant PDV selon l'état des stocks ;
• Etre force de proposition pour des adaptations éventuelles ;
• Garantir la sécurité des biens et des personnes en réserve, dans le respect des procédures Petit Bateau.

Le cas échéant le stockiste pourra être amené à faire de la vente en fonction des besoins de son point de vente.

En tant que collaborateur, il doit être un ambassadeur de la Marque auprès des clients.
 

N.B. : Cette description de fonction n'est pas limitative. Les responsabilités ont, par nature, un caractère évolutif. Elles doivent prendre en compte les besoins et impératifs d'adaptation de l'entreprise.
 

CDI à pourvoir à compter de février 2025 !

Rejoindre Petit Bateau c'est pouvoir bénéficier d'un parcours de développement vous permettant d'avoir un parcours de carrière clair à travers une politique RH orientée sur l'expérience collaborateur (formation, missions transverses, mobilités).
 

Petit Bateau est ouvert à toutes les personnalités, nous ne voulons pas passer à côté de votre profil en ne prenant en compte que quelques lignes de votre CV, c'est la raison pour laquelle nous vous laissons la parole au cours de notre process de recrutement.
 

Dès transmission de votre CV, vous recevrez un lien pour un entretien vidéo qui nous permettra de mieux vous connaitre. Il vous suffira d'indiquer votre nom, prénom et adresse mail et de vous enregistrer avec spontanéité et authenticité !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer à la satisfaction de notre clientèle ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation !

PETIT BATEAU– RESPONSABLE MAGASIN (H/F) –  CDI 37H - temps plein

À propos de Petit Bateau

Petit Bateau est la marque qui accompagne toutes les générations depuis plus de 125 ans.

" Liberté, Qualité, Durabilité " est le mot d'ordre porté par les 2800 collaborateurs qui œuvrent pour son rayonnement dans le monde.

Née à Troyes en 1893, la marque Petit Bateau est fière de son héritage français et de son savoir-faire qui permet de créer des vêtements qui traversent le temps.

Au sein du Groupe Rocher, Petit Bateau incarne un esprit espiègle et joyeux, à travers des vêtements dans lesquels on libère sa créativité et son envie de bouger.

Parce que la marque s'est donnée pour mission de Connecter les Enfants à la Nature, elle s'engage à être plus durable. Car la seule manière de fabriquer un vêtement responsable, c'est d'en faire un vêtement durable. Afin de mener à bien cette mission, la marque a pris 10 engagements forts pour porter un mouvement de transformation de l'industrie textile vers davantage de bien-être et de respect de l'environnement.

Petit Bateau, c'est plus de 400 boutiques en France et à l'international. L'animation de nos équipes Retail repose sur de puissants engagements (RSE, digitaux...), dans un objectif constant de proposer la meilleure expérience client.

Vous souhaitez monter à bord ?

Faire partie de notre équipage n'est plus qu'à un clic : postulez !

Description du poste

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouveau magasin d'usine situé au sein du centre commercial Marques Avenue de Corbeil-Essonnes, nous recherchons un Responsable de magasin d'usine (H/F) qui souhaite participer à une nouvelle aventure enrichissante et contribuer au succès de ce nouveau magasin !
 

CDI à pourvoir à partir dès février 2025 !

Ambassadeur engagé de la marque, le/la responsable de magasin assure la réalisation des objectifs commerciaux dans le respect des procédures et des standards de Petit Bateau, fédère son équipe autour des valeurs de Petit Bateau et est chargé du développement de ses collaborateurs.

Vos activités principales seront les suivantes :

·Piloter le CA et analyser les indicateurs de performance commerciale (KPI’s, mettre en place des suivis de plans d’action);

·Recruter, manager et développer les compétences de chaque membre de votre équipe.Votre objectif est d’atteindre une performance collective au travers d’un engagement fort et durable.

·Organiser l'activité du point de vente en veillant à la bonne application des procédures de Petit Bateau (planification, audit, inventaires…)

·Être garant de l’expérience et la satisfaction client dans le respect de la politique de l’enseigne en offrant une expérience client omnicanale unique et personnalisée.

·Fidéliser les clients Petit Bateau en incarnant l’histoire et les engagements de la marque

·Garantir une identité visuelle qualitative répondant à la stratégie Petit Bateau
 

Cette liste est non exhaustive.

Profil recherché 

Vous possédez une expérience confirmée d'au moins 5 ans et une expertise accentuée dans le domaine de la vente et du management.
 

Vous êtes doté d’une base managériale solide tout en ayant une communication positive.
 

Votre excellence opérationnelle et votre sens de l’organisation sont le clef de la « réussite »/ « performance » de votre magasin.
 

Il doit avoir un savoir-faire irréprochable :

• Avoir un argumentaire vente marque & produits
• Valoriser le parcours client
• Animer l'équipe au quotidien (brief, intégration, organisation)
• Orienter les résultats Procédures (stock) & les tâches de non-vente
• Connaître les procédures caisse
• Réaliser un merchandising premium
• Avoir du leadership
• Être organisé
• Avoir une base managériale solide
• Une Excellence opérationnelle

Il doit également avoir un savoir être exemplaire :

• Agilité relationnelle
• Collaboration
• Communication
• Intelligence émotionnelle
• Esprit entrepreneurial

Autres informations

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer à la satisfaction de notre clientèle ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation !

GUESS– VENDEUR/EUSE  À RESPONSABILITÉ SPÉCIFIQUE, VISUEL MERCHANDISER–  CDI - temps plein

Poste à pourvoir à partir du 01 février 2025.

Missions : 

• Réapprovisionnement du magasin
• Mise en place des guidelines (650m2) 
• Valorisation des produits

Qualifications : 

• Réactif(ve)
• Organisé(e)
• Créatif(ve)

Expériences demandées : 

Au moins 1 an d'expérience  sur un poste visuel merchandiser sur une surface équivalente (650m2). 

Type de contrat : CDI - 35h